Kurz-Info 5/2019: Ausstellung Gutscheinen - Umsatzsteuer ab dem 1.1.2019

In der Umsatzsteuer wird bei ab dem 1.1.2019 zwischen Einzweck- und Mehrzweck-Gutscheinen unterschieden. Bei Einzweck-Gutscheinen steht von vorne herein fest, wo und für welchen Zweck dieser vom Gutscheinsempfänger verwendet werden kann. Damit gilt die Lieferung oder Leistung zum Abgabezeitpunkt des Gutscheins als erbracht und es ist vom Gutscheinaussteller zeitgleich die Besteuerung vorzunehmen. Beim Mehrzweck-Gutschein liegen im Zeitpunkt der Ausstellung noch nicht alle Informationen zur umsatzsteuerlichen Behandlung vor, so dass die Besteuerung erst zum Einlösezeitpunkt des Gutscheins vorzunehmen ist.

 

Kurz-Info 4/2019: Erhöhung Gleitzonen-Entgeltgrenze ab 1. Juli 2019 auf 1.300 € (Midi-Job)

Aus der „Gleitzone“ wird zum 1.7.2019 der „sozialversicherungsrechtliche Übergangsbereich“. Die Entgeltgrenze für Midi-Jobs steigt von 850 € auf 1.300 € Monatslohn. Ein Verzicht auf die Anwendung von Sonderregelungen in der Rentenversicherung entfällt – bisherige Verzichtserklärungen verlieren ihre Gültigkeit. Die reduzierte Beitragsbelastung der Arbeitnehmer führt nicht mehr zu geringeren Rentenansprüchen der Arbeitnehmer. Die Beschäftigten müssen den Arbeitgeber über weitere Beschäftigungsverhältnisse in Übergangsbereich informieren, damit korrekt abgerechnete werden kann.

 

Kurz-Info 3/2019: Darlehensverhältnisse zwischen nahen Angehörigen

Für die steuerliche Anerkennung von Darlehensverträgen zwischen nahen Angehörigen gilt, dass diese zivilrechtlich wirksam geschlossen und tatsächlich durchgeführt werden. Vertragsinhalt und –durchführung müssen dem zwischen Fremden üblichen entsprechen. Mindestvoraussetzung sind: Vereinbarung von Laufzeit sowie Art und Zeit der Rückzahlung, tatsächliche Entrichtung der vereinbarten Zinsen bei Fälligkeit, ausreichende Besicherung des Darlehens.

 

Kurz-Info 2/2019: Jobticket Lohnsteuer- und Sozialversicherungsfreiheit seit 1.1.2019

Die Beitrags- und Steuerfreiheit für Sachbezüge an Arbeitnehmer in Form von Fahrausweisen, Zuschüssen des Arbeitgebers für Fahrkarten (sog. Jobtickets) ist seit 1.1.2019 wieder eingeführt worden, wenn diese vom Arbeitgeber zusätzlich zum Arbeitslohn gewährt werden. Die Begünstigung gilt bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel im Linienverkehr zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte und für private Fahrten im öffentlichen Personennahverkehr. Entsprechend werden die Werbungskosten der Arbeitnehmer gemindert.

 

Kurz-Info 1/2019: Ordnungsgemäße Kassenführung

Eine ordnungsgemäße Buchführung setzt eine ordnungsgemäße Kassenführung voraus. Soweit elektronische Registrierkassen in Einsatz sind, müssen die Anforderungen der Einzelaufzeichnung, der Datensicherung und des Datenexports erfüllt sein. Offene Ladenkassen sind nur zulässig, wenn die Tageseinnahmen durch täglich geführte Tagskassenberichte retrograd dokumentiert sind. Empfehlenswert ist ein Zählprotokoll. Bei offenen Ladenkassen kann von der Einzelaufzeichnungspflicht nur abgesehen werden, sofern Umsätze für Waren und Dienstleistungen von geringem Wert und an eine Vielzahl von Kunden erzielt werden. Sofern diese Voraussetzungen nicht erfüllt sind, besteht die Gefahr der Verwerfung der Buchführung durch die Betriebsprüfung.